İşin Gələcəyi Artıq - Hazırsınız?

Liderlər və onların komandaları bu gün və 2030 ilinə qədər inkişaf etmək üçün nə etməlidirlər? Bugünkü çağırışlar davam edən qlobal dəyişiklik, texnoloji yenilik və sürətli dəyişən iş yerlərinin dinamikasını əhatə edir.

İşin gələcəyi ilə bağlı trendlər, anlayışlar və tədqiqatlar

İşçilərin nişanlanması, gələcəyə hazır liderlərin yaradılması, yüksək istedadın cəlb edilməsi və saxlanılması, sürətlə dəyişən və işləmə tərzimizə təsir göstərən və bu gün gələcək iş yerinin problemlərinə cavab vermək üçün necə dəyişməli olduğumuz ünsürlərdir.

Bu açar söz, tədqiqatçı qlobal biznes anlayışları, düşündürücü, yaradıcı, liderlərin 2030-a doğru getdiyimiz zaman komandanın alışını, uyğunlaşma və icra səviyyəsini artırmaq üçün dərhal hərəkətə keçə biləcəyi ilə bağlı araşdırma və strategiya təmin edəcəkdir.

İştirakçılar bu sessiyanı tərk edəcəklər:

  • Bu gün gələcək iş yerini formalaşdıran tendensiyalara və texnologiyalara bir baxış
  • Liderlər və komandalarının şəxsiyyət tərzini və liderlik stilini sürətli dəyişən iş yerinə uyğunlaşdırması üçün fikirlər
  • "Necə" uğurla işləmək və çox nəsilləri iş yerinə cəlb etmək
  • Liderlərin işçi münasibətlərinin daim dəyişən reallıqlarına uyğunlaşmaları və münasibətləri sədaqət, iş məmnuniyyəti və işin necə yerinə yetirildiyi barədə anlayışlar
  • İş gələcəyinə doğru getdiyimiz zaman sürətli dəyişmə tempini necə idarə edəcəyimizi düşünən model
  • İşin gələcəyini istiqamətləndirmək üçün lazım olan çoxsaylı ziyalılar üzərində araşdırma
  • Case study və mütərəqqi şirkətlərin və liderlərin gələcəkdə hazır iş yerləri yaratmağın aparıcı kənarındakı nümunələri
  • Hər kəsin ümumi gələcəyə baxışı ilə, şirkətin istiqaməti üçün həyəcan yaratmaq və bu gün və gələcək üçün hərəkətə keçmək üçün öhdəlik və hazırlıq yaratmaq strategiyaları

Cheryl üslubu dinamik yüksək enerji və interaktivdir, müvafiq araşdırma təqdim edir və təqdimatlarında həmişə əyləncəli film klipləri və musiqi var. Çeril Cran, əsas məruzəçi olaraq, artan tamaşaçı cəlb etməsi ilə ən yaxşı hadisələrdən birinə və fikirlərini həyata keçirmək asanlıqla tərk edən, bu gün gələcək iş yerini qurmaq üçün 2030 görmə ilə ilhamlanmış bir tamaşaçıya zəmanət verir.

Cheryl Cran Mərkəzi 1 Kredit İttifaqı konfransının əsas sözçüsü idi və o, mütləq mükəmməl seçim idi! Yeni bir kitabına əsaslanan Dəyişiklik Liderliyi Sənədi, Kredit İttifaqı liderlər qrupumuzun ehtiyacı olan şey idi. Liderlərin çoxu yeni bir şey öyrəndiklərini, Cheryl'ın gələcək gələcəyi və liderliyini dəyişdirmək üçün etdiyi yanaşmanı qiymətləndirdiklərini izah etdilər. Onun əsas tərzi əyləncəli, interaktiv, düşündürücü və ən başlıcası liderlərin dərhal istifadəyə verə biləcəyi praktik fikirləri təqdim edir. Cheryl konfransımızın ən əsas məqamı idi.

Mərkəzi 1 Kredit Birliyi
Başqa bir ifadəni oxuyun